Abstract:
Lo studio contiene i risultati della prima indagine sull’esperienza di lavoro agile avutasi in Inapp, volta a monitorare tale modalità lavorativa. Il questionario, realizzato durante l’elaborazione del POLA, il primo Piano Organizzativo del Lavoro Agile, è stato strutturato facendo riferimento ai fattori abilitanti al lavoro agile, presenti nelle linee guida: salute organizzativa, salute professionale, salute digitale, cui è stata aggiunta una quarta area dedicata alla qualità della vita lavorativa.