Sweden’s gender pension gap is about 33 percent at retirement, reflecting the gender earnings gap – itself a reflection of a structural gender difference in low-pay jobs for women and men and career advancement opportunities. ...

Il lavoro cambia continuamente e ciò comporta una riallocazione frequente del lavoratore nel sistema produttivo. Questo processo richiede servizi di sostegno e canali di intermediazione che rapidamente e nel modo più ...

In 2008, Chile introduced a New Solidarity Pillar (NSP) designed to eliminate the incidence of poverty among elderly adults by setting a floor at around 40 percent of the minimum monthly income for the poorest 60 percent ...

Al di là degli aspetti più immediatamente collegati alle dimensioni della protezione e sussistenza (salute, istruzione e assenza di deprivazione materiale), la questione del benessere dei bambini e adolescenti deve essere ...

Il report presenta un percorso di ricerca sviluppato da INAPP e Scuola IMT Alti Studi di Lucca e teso ad analizzare l’importanza delle competenze creative nell’ambito del mercato del lavoro del nostro Paese, anche con ...

Il paper ha come obiettivo delineare, su base nazionale ed internazionale, il quadro attuale relativo all’istituto del congedo parentale, sia in chiave normativo-procedurale sia in termini di strategia politica.

La legge di Stabilità per il 2016 ha rimodulatato ed rinforzato un istituto da tempo presente nell’ordinamento e consistente in una tassazione agevolata – un’imposta sostitutiva dell’IRPEF e delle relative addizionali ...

La riforma nota come Jobs Act (legge n. 184/2014) è intervenuta modificando aspetti importanti della regolamentazione del lavoro, tra i quali il regime di tutele sul licenziamento previste dall'art. 18 dello Statuto dei ...

Il paper presenta in primo luogo una comparazione della spesa sociale a livello di Paesi OCSE, con particolare attenzione a quella per le famiglie. Il nostro Paese si trova più indietro rispetto ai Paesi dell’organizzazione ...

This study uses a counterfactual approach based on administrative registry data to evaluate the impact on youth employment of two selected demand-side public policies implemented in Italy in 2015: a rebate of social security ...