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dc.contributor.authorINAPP
dc.contributor.authorCentra, Marco
dc.contributor.authorGualtieri, Valentina
dc.date.accessioned2017-11-09T10:12:02Z
dc.date.available2017-11-09T10:12:02Z
dc.date.issued2017-12-04
dc.identifier.citationCentra M., Gualtieri V. (2017), Incentivi al lavoro permanente e contratto a tutele crescenti. Una stima dell’impatto sulle nuove assunzioni nel 2015, Sinappsi, 7, n. 1, pp. 71-93. <https://oa.inapp.org/xmlui/handle/20.500.12916/76>
dc.identifier.issn2532-8549
dc.identifier.urihttps://oa.inapp.org/xmlui/handle/20.500.12916/76
dc.description.abstractObiettivo dello studio è stimare l’impatto dell’incentivo economico previsto per il 2015 per le assunzioni di lavoratori a tempo indeterminato (L. n. 190/2014, art. 1, c. 118) e dell’introduzione del contratto a tutele crescenti, a parziale riordino delle tutele sul licenziamento nel lavoro subordinato (D. Lgs n. 23/2015). L’approccio adottato è di tipo controfattuale con una strumentazione che prevede la stima di un modello difference in differences. Le analisi sono condotte sulla base dati CICO (Campione Integrato delle Comunicazioni Obbligatorie), diffusa dal Ministero del Lavoro e delle politiche sociali, ricavata dagli archivi gestionali delle comunicazioni obbligatorie on line.en_US
dc.language.isoiten_US
dc.publisherRubbettinoen_US
dc.relation.ispartofseriesSinappsi; 1/2017
dc.subjectContratto a tempo indeterminato
dc.subjectTutele del lavoro
dc.titleIncentivi al lavoro permanente e contratto a tutele crescentien_US
dc.title.alternativeUna stima dell’impatto sulle nuove assunzioni nel 2015en_US
dc.typeArticleen_US
dc.type.relationArticle;Sinappsi
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