Evoluzione dei premi di risultato nella contrattazione di secondo livello e shock pandemico

Abstract

Con la pandemia, l’intera contrattazione è stata dirottata quasi esclusivamente sul tema della sicurezza e della salute nei luoghi di lavoro, sullo sviluppo di una nuova regolamentazione dell’organizzazione del lavoro e sul ricorso massivo all’istituto del lavoro agile, quasi sempre finalizzati alla riduzione dei contagi e non agli incrementi di produttività. In questa fase, il tema del trattamento economico, della retribuzione variabile e della produttività sono passati in secondo piano. Il documento evidenzia come per il futuro ci si attende una ripresa della contrattazione decentrata legata alla ripresa economica.