Un'analisi qualitativa per competenze e fabbisogni per descrivere il mondo del lavoro che muta

Abstract

Presentation. Al centro dell'intervento vi è una riflessione sulla classificazione delle professioni e dell'evoluzione dei cambiamenti del mondo del lavoro, a partire dal concetto di "competenza", nel duplice aspetto di "skill level" e "skill specialization", e dalla definizione di un sistema classificatorio basato su cinque livelli di aggregazione gerarchici. Segue una descrizione della strutturazione e organizzazione del sistema informativo elaboratoda Isfol "Professioni, Occupazione e Fabbisogni", concepito come un'interfaccia-cerniera tra sistema economico-produttivo/mercato del lavoro e sistema istruzione/formazione professionale. Si illustrano quindi alcuni risultati relativi ai quattro elementi presenti nel sistema, ovvero all'Indagine campionaria sulle professioni – prima edizione, all'Audit sui fabbisogni professionali, alle previsione di occupazione nel 2015 e alle previsione di occupazioni a medio termine, tra quelle emergenti, in crescita e in contrazione. 05/04/2013