Il lavoratore maturo nell'agenda delle relazioni industriali

dc.contributor.author	INAPP
dc.contributor.author	Marchetti, Sante
dc.contributor.author	Scarpetti, Giuliana
dc.date.accessioned	2018-04-16T09:19:28Z
dc.date.available	2018-04-16T09:19:28Z
dc.date.issued	2018-04-02
dc.identifier.citation	Marchetti S., Scarpetti G., Il lavoratore maturo nell'agenda delle relazioni industriali, Roma, Inapp, aprile 2018. Inapp OA: <http://oa.inapp.org/xmlui/handle/123456789/163>	en_US
dc.identifier.isbn	978-88-543-0135-1
dc.identifier.issn	2533-2996
dc.identifier.uri	http://oa.inapp.org/xmlui/handle/123456789/163
dc.description.abstract	Il “lavoratore maturo” (older worker) è stato introdotto come soggetto di interesse nelle relazioni industriali nazionali e sovranazionali, ma con quali propositi e all’interno di quali ambiti ? Il quadro di riferimento per l'analisi proposta è sia quello europeo, sia quello della negoziazione nazionale; in particolare, tramite un’indagine desk, sono stati analizzati alcuni tra i più recenti testi dei rinnovi dei CCNL (dal gennaio 2015 ai primi tre mesi del 2017).	en_US
dc.relation.ispartofseries	Inapp Paper;10
dc.subject	Lavoratori anziani	en_US
dc.subject	Invecchiamento attivo	en_US
dc.subject	Relazioni industriali	en_US
dc.title	Il lavoratore maturo nell'agenda delle relazioni industriali	en_US