• Evaluating hiring incentives: evidence from Italian firms 

  Brunetti, Irene; Martino, Enrica M.; Ricci, Andrea (2020-09-19)

  Active labor market policies participation has been intense in recent decades, especially during the recovery from the financial crisis. The economic literature generally concentrates on subsequent labor market performance ...
• L’invecchiamento attivo ai tempi del Covid-19 

  Filosa, Giovanna (2020-09-18)

  Nel contesto più ampio del tema centrale della Conferenza "Il welfare state di fronte alle sfide globali", l'intervento affronta la questione dell'invecchiamento attivo e fornisce alcuni dati per analizzate l'impatto che ...
• Higher educated, lower paid: the fixed-term wage penalty within highly educated workers in Italy 

  Brunetti, Irene; Cirillo, Valeria; Ferri, Valentina (2020-09-18)

  Many studies have focused on the wage differentials: are temporary workers paid more or less than permanent ones? Worker’s education degree has been analysed only studying the wage differentials between education groups ...
• Risultati della rilevazione Cawi 2019 sulla formazione finanziata da Fondimpresa nel 2018 

  Bernava, Maurizio; Ferri, Valentina; Ferri, Sergio; Iencelli, Nausica; Nobili, Domenico; Tesauro, Giuliana (2020)

  Sintesi dei risultati dell' indagine CAWI 2019. L'obiettivo dell'indagine è quello di comprendere: i cambiamenti prodotti dalla formazione sui lavoratori e sulle aziende; l’efficacia della formazione per il lavoro svolto; ...
• Policies for supporting rent-sharing solutions in second level bargaining and the risk of sectoral polarization and territorial divergences 

  Resce, Massimo; Paliotta, Achille Pierre (2020-09-14)

  In recent years, the Government has put in place a package of incentives aimed at rooting the two-tier bargaining in the firms and providing for a tax rebates on performance related pay increases. This presentation, ...

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